quarta-feira, 11 de maio de 2011

passo a passo ppra






( 1º Capa)


P P R A







PROGRAMA  DE   PREVENÇÃO DE  RISCOS  AMBIENTAIS





NORMA REGULAMENTADORA NR-09

Lei  nº 6.514  de  22.12.77 - 
Portaria  nº 25 de  29.12.94













EMPRESA DE PAPEL LTDA
06/05/2011  à  05/05/2012    (a data)



prazo não pode passar a um ano sempre colocando 1 dia antes do vencimento











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PPRA – PROGRAMA  DE  PREVENÇÃO  DE  RISCOS  AMBIENTAIS:

                   O objetivo deste PPRA é: Atender o que preceitua a Portaria TEM/SSST nº25 de 29/12/94, publicada no D.O.U. do dia 15/02/95, a qual modifica a NR -9 da portaria nº3.214.
                       Esta Nr visa estabelecer a preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento, avaliação e controle da ocorrência dos riscos ambientais existentes ou que venham a aparecer futuramente no ambiente de trabalho, levando em consideração a proteção do meio ambiente e dos recursos naturais.




















Atenciosamente


       Marcos Paulo Santos
     Técnico de Segurança
      MTE-Nº2011



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I. CARACTERIZAÇÃO  DA  EMPRESA



II. CONDIÇÕES  AMBIENTAIS  DO  LOCAL  DE  TRABALHO



III. CLASSIFICAÇÃO  DOS  RISCOS  AMBIENTAIS 



IV. RISCOS  FÍSICOS



V. RISCOS  QUÍMICOS



VI. RISCOS  BIOLÓGICOS



VII. RECONHECIMENTO  DOS  RISCOS  AMBIENTAIS



VIII. RECOMENDAÇÕES  E  MEDIDAS  DE  CONTROLE



IX. FISCALIZAÇÃO  E  PENALIDADES



X. ENCERRAMENTO






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II.  CARACTERIZAÇÃO  DA  EMPRESA:

Razão  Social: NOME DA EMPRESA

Endereço:                                                                      CEP:

Bairro:                                                                            Município :

Fone(041)                                                 FAX:(041)

CNPJ:                                                     Inscr. Estadual: ISENTO

CNAE:1721-4/00    ( VER NUMERO DA PRESTADORA DE SERVICO)

Ramo  de  Atividade :INDUSTRIA DE TRANSFORMAÇÃO

Grau  de  Risco: 2

Número de Funcionários:20                                                 Setores:15
(DESCRIMINAR AS FUNÇÕES)


FUNÇÃO

PORTEIRO
RECEPCIONISTA
CONFERENTE
ENTREGADOR
TÉCNICO EM RH
PRESIDENTE
SERVIÇOS GERAIS
SEGURANÇA PATRIMONIAL
CALL-CENTER
OPERADOR DE MAQUINAS
AUXILIAR DE PRODUÇÃO
TÉCNICO EM QUALIDADE
SECRETÁRIA
COZINHEIRA
AUXILIAR DE COZINHA


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III. RISCOS  AMBIENTAIS  ENCONTRADOS  NA  EMPRESA:

DESCRIMINAR  POR SETOR E AREA CADA LOCAL DA EMPRESA







SETOR
LOCAL
PAREDES
PISO
TIPO   DE   ILUMINAÇÃO
01
Portaria
Madeira
Carpet
Natural + Artif
02
Recepção
Alvenaria
Taco
Nat + Artificial
03
Almoxarifado
Madeira
Madeira
Nat + Artificial
04
Expedição
Alvenaria
Piso bruto
Nat + Artificial
05
Recursos Humanos
Divisória
Lajota
Nat + Artificial
06
Diretoria
Alvenaria
Lajota
Nat + Artificial
07
Setor de limpeza
Alvenaria
Lajota
Nat + Artificial
08
Sala de segurança
Alvenaria
Lajota
Nat + Artificial
09
Telefonista
Divisória
Lajota
Nat + Artificial
10
Produção I
Alvenaria
Lajota
Nat + Artificial
11
Setor de Qualidade
Madeira
Lajota
Nat + Artificial
12
Sala de Reunião
Divisória
Lajota
Nat + Artificial
13
Escritorio
Alvenaria
Lajota
Nat + Artificial
14
Refeitorio
Alvenaria
Lajota
Nat + Artificial
15
Cozinha
Alvenaria
Lajota
Natural





















(5ª Página)

III. CLASSIFICAÇÃO  DOS  RISCOS  AMBIENTAIS :


 
GRUPO 1
VERDE
GRUPO 2
VERMELHO
GRUPO 3
MARROM
GRUPO 4
AMARELO
GRUPO  5
AZUL


Riscos
Físicos
Riscos
Químicos
Riscos
Biológicos
Riscos
Ergonômicos
Riscos de
Acidente


Ruídos
X
Poeiras
X
Vírus

Esforço físico
intenso

Arranjo físico
inadequado


Vibrações
X
Fumos

Bactérias

Levantam e transporte
manual de peso

Máqu e equipam
sem proteção



Radiações
ionizantes

Névoas

Protozoários

Exigência de
postura inadequ.

Ferramentas
inadequadas ou
defeituosas



Radiações não
ionizantes

Neblinas

Fungos

Controle rígido
de produtividade

Iluminação
inadequada


Frio

Gases

Parasitas

Imposição de
ritmos excessivos

Eletricidade

Calor

Vapores

Bacilos

Trabalho em turno
 e  noturno

Probabilidade de
Incêndio ou
explosão



Pressões
anormais

Substâncias,
compostos ou
produtos  quím
em geral



Jornada de
trabalho
prolongada

Armazenamento
inadequado


Umidade





Monotonia e
repetitividade

Animais
peçonhentos








Outras situações
causadoras de
stress físico e/ou
psíquico

Outras situações
de risco que poderão
contribuir para a
ocorrência de acidentes

















(6ª Página)

IV. RISCOS  FÍSICOS:

GRUPO   I
RISCOS  FÍSICOS
INSPEÇÃO  NO  AMBIENTE  DE  TRABALHO

Ruído
Constatado

Vibrações
Nada Consta

Radiações Ionizantes
Nada Consta

Radiações Não-Ionizantes
Nada Consta

Frio
Nada Consta

Calor
Nada Consta

Pressões Anormais
Nada Consta

Umidade
Constatado

OBSERVAÇÃO:  Caso seja constatado algum dos riscos fisicos, deve-se indicar o local, e a medida de prevenção proposta.
UM EXEMPLO É AS CAMARAS FRIGORIFICAS EM MERCADO APRESENTAM RISCO FRIO MAS A MEDIDA DE SEGURANÇA É O TREINAMENTO E USO DO EPI CONTRA O FRIO COM O TEMPO LIMITE DE TRABALHO DENTRO DELA
























(7ª Página)

V. RISCOS  QUÍMICOS:


GRUPO   II
RISCOS  QUÍMICOS
INSPEÇÃO  NO  AMBIENTE  DE  TRABALHO

Poeiras
Constatado

Fumos
Nada Consta

Névoas
Nada Consta

Neblinas
Nada Consta

Gases
Nada Consta

Vapores
Nada Consta

Subst., compostos ou produtos químicos em geral
Nada Consta

OBSERVAÇÃO:  Caso seja constatado algum dos riscos químicos, deve-se indicar o local, e a medida de prevenção proposta.













(8ª Página)


VI. RISCOS  BIOLÓGICOS:

GRUPO   III
RISCOS  BIOLÓGICOS
INSPEÇÃO  NO  AMBIENTE  DE  TRABALHO

Vírus
Constatado

Bactérias
Nada Consta

Protozoários
Nada Consta

Fungos
Nada Consta

Parasitas
Nada Consta

Bacilos
Nada Consta

OBSERVAÇÃO:  No caso dos riscos biológicos, este só é encontrado nos banheiros.

















(9ª Página)


VII. RISCOS  ERGONÔMICOS:

GRUPO   IV
RISCOS  ERGONÔMICOS
INSPEÇÃO  NO  AMBIENTE  DE  TRABALHO

Esforço físico intenso
Constatado

Levantam. e transp. manual de peso
Nada Consta

Exigência de postura inadequada
Constatado

Controle rígido de produtividade
Nada Consta

Imposição de ritmo excessivo
Nada Consta

Trabalho em turno e noturno
Nada Consta

Jornada de trabalho prolongada
Nada Consta

Monotonia e repetitividade
Nada Consta

Outras situações de stress físico  e/ou psíquico
Constatado


OBSERVAÇÃO:  Caso seja constatado algum dos riscos ergonômicos, deve-se indicar o local, e a medida de prevenção proposta.



:








(10ª Página)


VIII. RISCOS  DE  ACIDENTES:

GRUPO   V
RISCOS  DE ACIDENTES
INSPEÇÃO  NO  AMBIENTE  DE  TRABALHO

Arranjo  físico  inadequado
Constatado

Máquinas e equipamentos sem proteção
Constatado

Ferramentas inadequadas ou defeituosas
Constatado

Iluminação inadequada
Nada Consta

Eletricidade
Nada Consta

Probabilidade de incêndio ou explosão
Nada Consta

Armazenamento inadequado
Nada Consta

Animais peçonhentos
Nada Consta

Outras situações de risco
Constatado

OBSERVAÇÃO:  Caso seja constatado algum dos riscos de acidentes, deve-se indicar o local, e a medida de prevenção proposta.













(11ª Página)


IX. RECONHECIMENTO  DOS  RISCOS  AMBIENTAIS:


A) Ruído:

Equipamento Utilizado: ______________________________________________

Unidade  de  Medida – Decibéis (dB)

Escala  de  Medida: 0  à  130  dB’s

Leitura:
Circuíto de resposta lento (Slow)
Circuito de compensação – Escala “A”
Tempo de estabilização: 5 segundos

SETOR
LOCAL
NÍVEL  DE  RUÍDO – dB (A)
MÁXIMA EXPOSIÇÃO
DIÁRIA PERMISSÍVEL
Horas                  dB(A)
OBSERVAÇÃO
01
Portaria
78
08                              85
Dentro das Normas
02
Recepção
73
08                              85
Dentro das Normas
03
Almoxarifado
69
08                              85
Dentro das Normas
04
Refeitório
73
08                              85
Dentro das Normas
05
Recepção
77
08                              85
Dentro das Normas
06
Diretoria
68
08                              85
Dentro das Normas
07
Contabilidade
70
08                              85
Dentro das Normas
08
Almoxarifado
86
08                              85
Uso obrigat. de EPI
09
Telefonista
76
08                              85
Dentro das Normas
10
Produção I
88
08                              85
Uso obrigat. de EPI
11
Produção 2
92
08                              85
Uso obrigat. de EPI
12
Sala de Reunião
45
08                              85
Dentro das Normas
13




14




15




16




















(12ª Página)


B) Iluminação:

Equipamento Utilizado:______________________________________________

Escala de Leitura abrangendo a faixa de 0 à 50.000 lux

Leitura:
   As respectivas leituras foram tomadas após definido o respectivo campo visual para executá-la, representativo das condições e iluminamento dos ambientes gerais dos postos de trabalho.

SETOR
LOCAL
NÍVEL DE ILUMINAMENTO DIURNO - LUX
MÍNIMO EXIGIDO
OBSERVAÇÃO
01
Portaria
310 L
300 L
Luz Natural + Artificial
02
Recepção
460 L
300 L
Luz Natural + Artificial
03
Almoxarifado
* 290 L
300 L
Luz Natural + Artificial
04
Refeitório
580 L
300 L
Luz Natural + Artificial
05
Recepção
890 L
300 L
Luz Natural + Artificial
06
Diretoria
* 265 L
300 L
Luz Natural + Artificial
07
Contabilidade
479 L
300 L
Luz Natural + Artificial
08
Almoxarifado
880 L
300 L
Luz Natural + Artificial
09
Telefonista
530 L
300 L
Luz Natural + Artificial
10
Produção I
300 L
300 L
Luz Natural + Artificial
11
Produção 2
771 L
300 L
Luz Natural + Artificial
12
Sala de Reunião
532 L
300 L
Luz Natural + Artificial
13




14




15




16




















Os locais onde houver (*) asterisco, deverá ser providenciado o mais breve possível a readequação da iluminação.
OBSERVAÇÃO: No caso de iluminação, deverá ser feito o levantamento individualmente, e não por setor como no caso do ruído

(13ª Página)

X. RECOMENDAÇÕES  E  MEDIDAS  DE  CONTROLE:

   No ítem X, deverá ser feito um resumo das NR’S (NORMAS  REGULAMENTADORAS), sendo que não poderá constar deste resumo as seguintes  NR’S:

NR – 07  Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional – PCMSO.

NR – 08  Edificações.

NR – 10  Segurança em Instalações e Serviços em eletricidade.

NR -13  Caldeiras e Vasos de Pressão.

NR – 18  Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção – PCMAT.


   Deverá ser feito um resumo das NR’s escolhidas, e  terá que ser feito da página 14 até a página 45 .

A ESCOLHA DAS NRS DEVE SE ENQUADRAR NA NECESSIDADE DA EMPRESA













(14ª Página)

XI. FISCALIZAÇÃO  E  PENALIDADES:

A) Fiscalização:
     Deverá ser feita uma pesquisa sobre Fiscalização.










B) Embargo  ou  Interdição:
   Deverá ser feita uma pesquisa sobre Fiscalização.










C) Penalidades:
    Deverá ser feita uma pesquisa sobre Fiscalização.














(46ª Página)


XII. ENCERRAMENTO:

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________













Curitiba, 30 de Julho de 2010.   DATA DE ENTREGA E INICIO DO PPRA CAPA











_______________________________
      Nome do Técnico de Segurança




(47ª Página)     FOLHA EM BRANCO


22 comentários:

  1. Otimo guia muito bom obrigado era o que eu necessitava

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  2. gostei pois ñ sabia como elaborar um.deu pra se ter ideia como elaborar um ppra.

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  3. muito obrigado meu caro TST, você ajudou alguem hoje.

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  4. Muito bom Bem detalhado,Obrigado

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  5. Nossa adorei muito bem elaborado ...

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  6. blz meu nobre vc revelou um oculto q estava na minha cabeça muito obrigado!!

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  7. Newton Cunha
    15 de julho de 2013

    Bem elaborado, ajuda bastante e não complica.

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  8. Valeu muitoooooooooooo bommm..

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  9. muito bom!!!mas acho q aprendemos isso ao longo da profissão!!!!

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  10. Muito bom...Parabééns

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  11. Parabéns pela sensibilidade em domocratizar a informação.

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  12. obrigada valeu te confesso que estava meio perdida no assunto. poço imprimir iracema

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    1. fique a vontade , este modelo é para ajudar a vcs, podem melhorar ele e simplificá-lo nas normas focadas somente no ramo da empresa.

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    2. muito bem elaborado este ppra sou uma estudante em tecnica em segurança do trabalho vou me formar na fevereiro do ano que vem estou com um trabalho pra fazer o professor pedio pra nos elaborar um ppra de uma empresa ficticia de um dica pra mim

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  13. parabéns muito excelente

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  14. muito obrigado por compartilhar seus conhecimentos. essa é a maior qualidade de um bom profissinal, formar companheiros de trabalho e não trata-los como adversários.
    obrigado, me ajudou muito!

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  15. TST Pablo
    Obrigado pela ajuda caro colega.
    Abraço

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  16. LEGAL MAIS AINDA TO COM UMAS DUVIDAS

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  17. gostei, pois de todos que eu já vi esse e o melhor que encontrei.

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